Tout ce dont vous avez besoin pour planifier et exécuter vos demandes de RH

Le traitement des demandes que l'équipe RH reçoit est-il un défi ?
Les membres de l'équipe agissent-ils conformément aux objectifs du projet ?

Ce modèle contient les outils dont vous avez besoin pour organiser l'équipe autour de votre plan et agir sur vos demandes de RH avec facilité.

Utilisez Plaky pour :

Organiser les demandes RH en plusieurs phases simples à gérer

Partager des informations essentielles entre départements

Suivre les résultats du projet

Avantages de l'utilisation du modèle de demandes RH

Suivi d'avancement des demandes

Quarts de travail des départements, congés, congés de maladie, demandes de formation, etc. Toutes les demandes en un seul endroit, organisées par statut et par priorité.

Contrôles internes

Définissez qui peut accéder aux informations sensibles dans votre workflow. Les demandes de certains employés ne doivent être accessibles qu'à certaines personnes de votre organisation.

Demandes RH en trois étapes simples

1. Consacrez une tâche à chaque demande

Chaque demande est une tâche distincte. Organisez votre contenu en groupes : demandes, en cours, résolues et faites passer votre demande d'une étape à l'autre au fur et à mesure de son avancement.

2. Assignez un spécialiste RH

Expliquez aux membres de votre équipe RH qui est responsable et de quoi. Attribuez-leur des tâches et faites-leur gérer les demandes du début à la fin de la manière la plus organisée possible. Suivez l'avancement et assurez-vous que les demandes sont résolues.

3. Donnez aux tâches un statut prioritaire

Distinguez l'urgent de l'important avec le champ de statut. Indiquez que certaines tâches nécessitent des actions plus immédiates et informez-en la personne à qui vous les confiez. Suivez facilement l'avancement des tâches.

Les fonctionnalités que vous allez adorer dans ce modèle

Trier

Vous pouvez trier chaque champ selon un certain nombre de critères. Cela peut vous aider à mieux organiser votre tableau et à avoir un aperçu plus clair de tous les éléments du tableau.

Visionneurs

Invitez des personnes en tant que visionneurs à votre tableau. Il s'agit de membres de l'équipe qui peuvent lire tout le contenu disponible dans l'espace de travail auquel ils sont invités, mais ne peuvent pas modifier ni changer de configuration et n'ont pas d’autorisation d'édition.

Explorez Plaky et profitez-en davantage

Découvrez des outils et des ressources qui peuvent vous aider à planifier et à organiser vos demandes RH.

Fonctionnalités de Plaky

Pôle de gestion de projet

Modèle de demandes RH